Denna annons har löpt ut

Smart Refill söker juniora och seniora Java-utvecklare

Kort om tjänsten

Vi bygger coola lösningar som gör livet lite enklare för 100-tusentals människor. I hela världen. Varje dag. Vill du ha ett riktigt roligt och utmanande jobb på ett innovativt och snabbväxande företag som hela tiden vill ligga i teknikens framkant? Vill du ingå i ett team med nära relationer till både kollegor och kunder? Vill du ingå i ett team som utvecklar kreativa och smarta mobila lösningar inom spännande branscher?

Om verksamheten

Smart Refill utvecklar och driver smarta mobila tjänster som, vi är ett etablerat utvecklingsföretag med mycket höga krav på användarvänlighet och säkerhet. För våra kunder tar vi hand om hela utvecklingsprocessen från start till mål samt en fortsatt drift. Vi ser tydligt kopplingen mellan att förenkla människors vardag och skapa affärsnytta för våra kunder. Det är bryggan mellan en användbar lösning och bättre affärer som vi på Smart Refill utgör. Oavsett om vi tar fram mobila tjänster för banker och mobiloperatörer eller för företag som vill bygga effektiva system för kundinformation. Vi är idag 40 medarbetare med huvudkontor i Helsingborg samt kontor i Stockholm, Taiwan och Indien. Mer om oss på www.smartrefill.se.

Mer om tjänsten

Som Java-utvecklare hos oss arbetar du främst med nyutveckling av våra webb- och mobila applikationer. Du kommer arbeta med våra kunder inom telekom och fintech- branschen. Du kommer att vara med i utvecklingsprocessen från början till slut, från planering till leverans och din delaktighet i projekten kommer att vara stor. Våra kunder finns i olika delar av världen. Du blir en del i ett kompetent och drivet team där vi alltid försöker jobba agilt och iterativt. Vi drivs av grymt bra backendlösningar, snygg design och att hjälpa våra kunder till bättre affärer.

Är du utvecklaren som…
– brinner för backendutveckling och Java
– har ett stort driv och vill vara delaktig och påverka
– är social och tycker om att diskutera med kollegor och kunder
– vill ha roligt på jobbet
– hela tiden vill utmana dig själv med nya tekniker
– vill jobba med produkter som skapar en lite enklare vardag för människor

…då är du rätt person för oss.

Din profil

Vi söker dig som är en duktig Java-utvecklare. Vi lägger större vikt vid dina personliga egenskaper än antal års arbetslivserfarenhet. Du kan vara både nyexaminerad från en högskole- eller civilingenjörsutbildning inom datateknik eller liknande, eller ha flera års erfarenhet som javautvecklare.

För att trivas och växa i vårt team är det viktigt att du är en social och driven person som är lösningsorienterad och kundfokuserad. Nyfikenhet är något som kännetecknar dig – du gillar att lära dig nytt och att utvecklas och föra nya kunskaper vidare till andra i ditt team. Du är entusiastisk i ditt arbete och vill alltid leverera det du tar dig för med hög kvalitet. Rakhet och ärlighet är något du värdesätter när du arbetar, liksom ödmjukhet och flexibilitet.

Du har goda kunskaper i Java och kännedom om olika ramverk/system, exempelvis Spring och JPA/Hibernate. Kunskaper i databashantering är meriterande. Du har goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och i skrift.

Ansökan

I denna rekrytering samarbetar Smart Refill med TitanIT Powered By Dreamwork. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid, med placering i Helsingborg. Tillträde till tjänsten är enligt överenskommelse. Du söker tjänsten på www.dreamwork.com, bifoga vänligen CV och personligt brev. Vi kommer att kalla till intervju löpande så sök gärna tjänsten så snart som möjligt. Vid frågor är du välkommen att kontakta Christina Martinson, rekryteringskonsult, christina.martinsson@dreamwork.com


Företag
SmartRefill
Anställningstyp
Heltid
Antal platser
1 st
Område
IT
Plats
Helsingborg
Sista ansökningsdag
Ansökningstiden har passerat
Ansökningstiden har passerat
För oss är det personligt.

Vi vill veta vem du är. Mer utförligt än den du beskriver i ditt CV. Rätt erfarenhet och kompetens är så klart viktigt, men inte alltid tillräckliga meriter för att passa in i det lag som en arbetsplats utgör. Erfarna rekryterare vet att de flesta kan tillgodogöra sig kunskaper, men att göra om sin personliga karaktär är betydligt svårare. Att du passar in är en betydligt viktigare framgångsfaktor både för dig och din framtida arbetsgivare.