Denna annons har löpt ut

Research Consultant till Lisberg Executive Search

Lisberg har jobbat med Executive Search i över 35 år, både på den svenska marknaden och internationellt. Kort sagt, de jobbar med chefsrekrytering av personer på styrelse-, VD-samt ledningsgruppsnivå, väldigt branschbrett och rollbrett.

Lisberg behöver förstärka teamet med en ny, fantastisk researchkollega som tillsammans ansvarar för att finna och utvärdera morgondagens ledare- idag. Vi sitter i fräscha kontorslokaler i centrala Malmö.

I rollen kommer du att ansvara för researchprocessen i uppdragen, där du i nära samarbete med resten av rekryteringsteamet identifierar, attraherar och presenterar marknadens bästa kandidater till kundernas verksamheter.
Det innebär att du kommer att ha många och mycket intressanta och givande samtal med ledare inom näringslivet Du drivs av att utveckla din affärsförståelse och har du ett genuint intresse för ledarskap är detta verkligen en möjlighet att kunna skapa långsiktiga relationer med kunder, kandidater och kollegor.

Du är med vid kundpitchar, i uppstartsmöten med kunderna, lägger sökstrategin för rollen, kontaktar intressanta kandidater och säljer in uppdragen, är med vid kandidatpresentationer med kunden och ansvarar för kandidatåterkopplingen. Kort sagt, du är motorn i rekryteringsuppdraget!

I ett litet bolag så innebär det också att man hjälps åt i olika moment, exempelvis i kandidatintervjuer, skriva kandidatprofil, hålla kontakt med kunderna under processen; men också att du har möjlighet att utveckla ditt eget nätverk, driva utvecklingsprojekt av system och verktyg och förbättra våra rutiner och processer.
För att lyckas i rollen är du van att jobba självständigt, du har ett proaktivt, strukturerat arbetssätt och är van att hantera deadlines såväl som stakeholders och att leverera med yttersta kvalitet i fokus.

Din profil:
Du har minst 3 års erfarenhet av research/sourcing/talent acquisition/rekrytering, eller har jobbat mer övergripande med HR-frågor och vill utveckla dig inom Executive Search.
Du älskar att ha strategiska samtal i kombination med ett ingen-detalj-är-för-liten-för-att-undgå-mig operationellt handlag.
Du tycker att databashantering, systemutveckling och sociala medier är nödvändiga och naturliga komponenter i ditt dagliga arbete.
Självklart hanterar du såväl svenska som engelska på en professionell nivå i tal och skrift.
Du har en akademisk examen, troligen inom HR eller ekonomi.
Du älskar fredagsfika och att lyssna till dåliga Göteborgsvitsar

Frågor? Funderingar?
Hör gärna av dig till Sofia på Lisberg så berättar hon mer sofia.illek@lisberg.se eller 0732-030533
Ansök snarast då intervjuer sker löpande.


Företag
Lisberg
Anställningstyp
Heltid
Antal platser
1 st
Område
HR
Plats
Malmö
Sista ansökningsdag
Ansökningstiden har passerat
Ansökningstiden har passerat
För oss är det personligt.

Vi vill veta vem du är. Mer utförligt än den du beskriver i ditt CV. Rätt erfarenhet och kompetens är så klart viktigt, men inte alltid tillräckliga meriter för att passa in i det lag som en arbetsplats utgör. Erfarna rekryterare vet att de flesta kan tillgodogöra sig kunskaper, men att göra om sin personliga karaktär är betydligt svårare. Att du passar in är en betydligt viktigare framgångsfaktor både för dig och din framtida arbetsgivare.