Är du ekonomiassistent och van att jobba på ett större bolag? Då kan detta vara något för dig.
Start: omgående
Omfattning: Heltid 100%
Längd: 6 månader, troligen längre.
Du blir anställd av Dreamwork, men jobbar ute hos vår kund.
Denna tjänst kan passa dig som är i början av karriären inom ekonomi.
Beskrivning av arbetsuppgifter:
Uppdraget är som ekonomiassistent hos Cash Management med fokus på hantering och placering av inkommande betalningar från deras kunder. En stor del av arbetet består av att analysera och placera inbetalningar som systemet själv inte kunnat hantera.
För att vara aktuell för tjänsten behöver du uppfylla nedan kriterier:
• Mycket god datorvana och förmågan att snabbt lära sig nya system
• Kunskap i Office-paketet
• Goda kunskaper i Excel
• Svenska i tal och skrift
• Noggrann och kvalitetsmedveten
• Snabb och lättlärd
• Lätt för att samarbeta med andra samt knyta nya kontakter
• Flexibel och ha lätt att anpassa sig efter ändrade omständigheter
Meriterande:
• Tidigare erfarenhet som ekonomiassistent eller liknande
• Meriterande om du tidigare jobbat i systemet CoreView
Stor vikt kommer läggas vid dina personliga egenskaper.
Välkommen att söka via länken i annonsen, urvalet sker löpande.
På Dreamwork jobbar vi med people management snarare än med traditionell rekrytering och bemanning. Vi anstränger oss hårdare för att matcha våra kandidaters personlighet med våra uppdragsgivares företagskultur. Vi har ett nära samarbete med LinkedIn och våra rekryterare och researchers är certifierade i LinkedIn’s Recruitermodul. Vi har två gånger utsetts till Gasellföretag av Dagens Industri och lika många gånger nominerats till EY:s ”Entrepreneur of the Year”. Dreamwork grundades 2006 och har levererat personallösningar på över 130 orter i Sverige, från Kiruna i norr till Ystad i söder. Vi är ISO-certifierade enligt ISO 9001.
Vi vill veta vem du är. Mer utförligt än den du beskriver i ditt CV. Rätt erfarenhet och kompetens är så klart viktigt, men inte alltid tillräckliga meriter för att passa in i det lag som en arbetsplats utgör. Erfarna rekryterare vet att de flesta kan tillgodogöra sig kunskaper, men att göra om sin personliga karaktär är betydligt svårare. Att du passar in är en betydligt viktigare framgångsfaktor både för dig och din framtida arbetsgivare.