Nu söker vi en Controller till vår kund som är en myndighet i Stockholm/Solna.
Omfattning: Heltid 100%
Start: 2022 03 01
Längd: 2022 12 30 , ev längre
Du blir anställd av Dreamwork, men jobbar ute hos vår kund.
Arbetsuppgifter
I denna tjänst kan nedan arbetsuppgifter förekomma;
• genomföra ekonomiska utredningar, uppföljningar och analyser
• analys av verksamhetsinformation och ekonomiska resultat
• sammanställa rapporter
• ta fram prognoser kopplade till verksamheten
• ta fram riktlinjer för budgetarbete
• genomföra budgetarbete och budgetuppföljning
• servicefunktion med en till ledningen stödjande och rådgivande funktion
• arbete i förekommande ekonomisystem (exempelvis U4 Agresso, Raindance, Visma m.fl.).
För att ara aktuell för tjänsten så behöver du uppfylla nedan kriterier.
• gymnasium eller likvärdig utbildning
• genomgått utbildning inom aktuellt område
• minst ett (1) års arbetslivserfarenhet som controller
• goda kunskaper i MS Office eller likvärdigt
• kunskaper i analysverktyg (exempelvis QlikView och Insikt)
• kunskaper i ekonomisystem (exempelvis U4 Agresso, Raindance, Visma m.fl.)
• kunna kommunicera obehindrat på svenska, såväl i tal som skrift.
Ansökan genom länken i annonsen, urvalet sker löpande.
På Dreamwork jobbar vi med people management snarare än med traditionell rekrytering och bemanning. Vi anstränger oss hårdare för att matcha våra kandidaters personlighet med våra uppdragsgivares företagskultur. Vi har ett nära samarbete med LinkedIn och våra rekryterare och researchers är certifierade i LinkedIn’s Recruitermodul. Vi har två gånger utsetts till Gasellföretag av Dagens Industri och lika många gånger nominerats till EY:s ”Entrepreneur of the Year”. Dreamwork grundades 2006 och har levererat personallösningar på över 130 orter i Sverige, från Kiruna i norr till Ystad i söder. Vi är ISO-certifierade enligt ISO 9001.
Vi vill veta vem du är. Mer utförligt än den du beskriver i ditt CV. Rätt erfarenhet och kompetens är så klart viktigt, men inte alltid tillräckliga meriter för att passa in i det lag som en arbetsplats utgör. Erfarna rekryterare vet att de flesta kan tillgodogöra sig kunskaper, men att göra om sin personliga karaktär är betydligt svårare. Att du passar in är en betydligt viktigare framgångsfaktor både för dig och din framtida arbetsgivare.