Är du i början av din karriär? Är du engagerad, målinriktad och strävar efter att bli rådgivare? Just nu söker vi drivna medarbetare som strävar efter att bli rådgivare för kommande uppdrag inom bank- och finanssektorn.
Vi söker dig som strävar efter att bli rådgivare, för kommande uppdrag inom vår konsultverksamhet. Det innebär att du kommer att vara en del av vår personaluthyrning där du blir anställd av Dreamwork och uthyrd till vår kund.
I denna roll kommer du att assistera rådgivarna med att exempelvis boka in möten. Du har ett stort fokus på att göra kunden nöjd samt skapa nya kundrelationer samtidigt som du jobbar på att bibehålla de befintliga kunderna. Du kommer även att jobba på att utveckla relationer med både nya och gamla kunder genom att aktivt bearbeta marknaden.
Vi ser gärna att du tidigare har erfarenhet från en liknande roll sedan tidigare som exempelvis assistent, mötesbokare eller kundtjänstmedarbetare med fokus på sälj.
Som person är du driven, ambitiös och engagerad. Du drivs av att prestera och av att se dina resultat förbättras. Du vill hela tiden utvecklas och tycker det är givande att skapa nya relationer.
Du har en god kommunikativ förmåga, både i tal och skrift.
Välkommen med din ansökan genom att registrera ditt CV och din ansökan på vår hemsida www.dreamwork.se snarast möjligt, då urvalsprocessen sker löpande.
Vi på Dreamwork är People-Management-konsulter för människor och organisationer. Vi har ett nära samarbete med LinkedIn och våra rekryterare och researchers är certifierade i LinkedIn’s Recruitermodul. Vi har två gånger utsetts till Gasellföretag av Dagens Industri och lika många gånger nominerats till EY:s ”Entrepeneur of the Year”. Dreamwork grundades 2006 och finns på sju orter i Sverige med huvudkontoret i Helsingborg. Vi är ISO-certifierade enligt ISO 9001 och under 2015 hade vi en tillväxt på 51%.
Vi vill veta vem du är. Mer utförligt än den du beskriver i ditt CV. Rätt erfarenhet och kompetens är så klart viktigt, men inte alltid tillräckliga meriter för att passa in i det lag som en arbetsplats utgör. Erfarna rekryterare vet att de flesta kan tillgodogöra sig kunskaper, men att göra om sin personliga karaktär är betydligt svårare. Att du passar in är en betydligt viktigare framgångsfaktor både för dig och din framtida arbetsgivare.