Vi är experter på kvalificerad IT-personal

Dreamwork rekryterar IT/Tech under varumärket Titan IT. Våra rekryteringskonsulter har mångårig erfarenhet, vårt stora nätverk ger dig ett försprång och våra metodiska processer guidar dig till en lyckad rekrytering – för både företag och kandidaten. Vi hjälper dig hitta kvalificerad personal snabbt och enkelt.

En rekrytering är en investering i företaget. Det gäller att hitta rätt person och rätt kompetens, men också någon som passar in och trivs med företagskulturen.

Välkommen att läsa mer på www.titanit.se

Lediga tjänster inom Dreamwork IT/Tech

Backend developer med DevOps-skills till Munkeby Systems

Munkeby Systems i Malmö befinner sig på en spännande tillväxtresa och söker nu fler utvecklare till...

Läs mer om tjänsten

IT-Helpdesk till Myndighet i Göteborg

Vi söker nu för ett längre konsultuppdrag dig som vill jobba inom IT helpdesk hos Trafikverket i Göt...

Läs mer om tjänsten

PSK Syd söker JavaScript-utvecklare

Just nu söker PSK Syd AB en driven och nyfiken JavaScript-utvecklare som vill vara med på en resa at...

Läs mer om tjänsten

Ny spännande roll hos IXX, 50 % Projektledare och 50 % IT-konsult

Skulle du vilja ha en spännande och blandad roll hos IXX IT Partner? Tilltalas du av att ha en varie...

Läs mer om tjänsten

Fler lediga tjänster
september 11

Hämta och läs hela pressmeddelandet Dreamwork stärker erbjudandet till dig som kund genom att förvärva Lisberg, som sedan mer än 35 år arbetar med Executive Search, Management Assessment och Styrelseutvärderingar.

Läs vidare »

augusti 29

Här kommer en glad nyhet! Dreamwork förvärvar Swesale – och du får ännu bättre service! Genom samgåendet stärker Dreamwork sitt affärsområde Marknad & Försäljning – där Swesale är experter. Swesale

Läs vidare »

februari 20

Vi bjuder tillsammans med Vinge in till seminarium med Henrik Mitelman – respekterad analytiker och prisbelönt krönikör i Dagens industri med ett förflutet som analyschef på SEB. Under senare år

Läs vidare »

För oss är det personligt.

Vi vill veta vem du är. Mer utförligt än den du beskriver i ditt CV. Rätt erfarenhet och kompetens är så klart viktigt, men inte alltid tillräckliga meriter för att passa in i det lag som en arbetsplats utgör. Erfarna rekryterare vet att de flesta kan tillgodogöra sig kunskaper, men att göra om sin personliga karaktär är betydligt svårare. Att du passar in är en betydligt viktigare framgångsfaktor både för dig och din framtida arbetsgivare.